8月7日，以“科学技术创新促进新质生产力发展”为主题的2024传化集团科技大会在杭州建德举行。记者在现场了解到，2024年-2026年，传化集团将大力加强科技与人才投资，科技投入年复合增速将超50%。
传化集团董事长徐冠巨表示，面对新一轮科技革命与产业革命的大潮，要破解制约科学技术创新的核心问题。“把科学技术创新作为打破瓶颈、冲出重围的根本依靠，把新平台、新关系、新主体、新科技、服务和发展新产业作为创新发展的坐标系，走向‘科创+资本’的新发展模式。”
资料显示，传化集团是一家多元化、多品牌、全球化的产业集团，布局传化化学、新安化工、传化物流、传化科技城、传化农业等业务。旗下拥有传化智联（002010）和新安股份（600596）两家上市公司，产品服务覆盖130多个国家和地区。
记者了解到，过去三年（2021年-2023年），传化集团在稀土顺丁、无氟抗芯吸剂、前纺油剂、精草铵膦、工业硅工艺技术、超高分子量聚硅氧烷等一批功能化学品与新材料取得原创成果。“服务的新技术、新产品打开局面，服务光伏、新能源汽车、电子芯片、航空航天、电力通信、医疗健康等领域。同时，在面向未来的创新业务布局实现有效突破。”徐冠巨说。
不仅如此，过去三年，传化集团“高能级科创平台”建设亦取得进展，化学上海与华南研发中心、新安研发大楼与中试基地、科技城产业研究院等相继投入运营；硅基材料、精细化工、天松等省重点企业研究院获批，产业研发平台能力进一步升级；集团科技队伍建设逐步发展壮大，三年来科学技术人才数量同比提升15%。
“三年来，传化集团科学技术创新取得突破性进展，为集团转变发展方式与经济转型与高水平质量的发展注入强大动力。传化打破发展惯性，苦练企业基本功与核心能力，特别强调科技引领的科技与市场双轮驱动，这是迈向现代企业和世界一流企业的重中之重。”徐冠巨表示。
会上，传化集团总裁吴建华发布了《传化集团2024-2026科学技术创新发展规划》。规划中提到，传化集团将开展核心业务突围登峰行动、“卡脖子”技术攻坚尖兵行动、原创科技培育远航行动、科创平台升级行动、科创人才建设行动、科创机制激活行动、资本资源赋能行动和科技管理升级行动，促进科学技术创新成果不断涌现，推进科学技术创新人才、平台、体系等能力升级。
吴建华表示，面临新趋势新阶段，科学技术创新对公司发展的作用越加突显。对此，传化集团将聚焦未来优化业务结构，对现有领域“卡脖子”的攻关、具有行业引领性的模式创新、以及原创性、突破性、颠覆性创新“做加法”，对不具备科技竞争力的业务、行业可能被颠覆的业务“做减法”。
“对部分不具备竞争力的业务要‘做减法’释放资源，重点聚焦‘替代、生物技术替代’，通过资本+科学家团队布局未来高价值创新领域。同时，研究国家产业方向，做好未来五到十年下一代技术储备。”吴建华表示。
记者了解到，为进一步激发科学技术创新活力，传化集团发布了《传化集团科学技术创新奖励政策》，包括科学技术创新荣誉奖励政策、科学技术创新成果奖励政策、科学技术创新平台奖励政策、科技领军人才奖励政策等，为科学技术创新工作提供政策与机制保障。